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Arbeitgeber Evonik

Verantwortung 

Mitarbeiter


Unsere Mitarbeiter sind exzellent qualifiziert und sehr motiviert. Deshalb sind wir wirtschaftlich so erfolgreich. Mit einem attraktiven Arbeitsumfeld sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeiter gerne bei Evonik arbeiten – und ihre Talente entfalten können.


Jeder Mitarbeiter kann sein Potenzial bei uns verwirklichen. Wir fördern deren Kreativität und bieten ihnen Freiräume, ihre eigenen Wege zu innovativen Lösungen zu gehen.

Verantwortung gegenüber Mitarbeitern und Gesellschaft
Wir übernehmen eine soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern weltweit – und gegenüber der Gesellschaft, deren Teil wir sind. Ausdruck dieser Verantwortung ist unsere Global Social Policy. Demnach achten wir darauf, einander würde- und respektvoll zu behandeln sowie kulturelle und persönliche Unterschiede zu schätzen. Gerade diese Vielfalt ist eine Quelle für neue Ideen, die uns stark macht.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Wir respektieren die individuellen Bedürfnisse und persönlichen Ziele unserer Mitarbeiter. Daher ist es uns ganz wichtig, dass unsere Mitarbeiter eine Balance zwischen Beruf und Privatleben finden. Wir unterstützen sie in den verschiedenen Lebensphasen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und konkreten Maßnahmen. Unser Engagement für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf brachte uns bereits im Jahr 2009 zum ersten Mal das Zertifikat "berufundfamilie" der Hertie-Stiftung. Seitdem wurden unsere Leistungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie regelmäßig erfolgreich überprüft. Die wiederholte Verleihung des Zertifikats in 2016 dokumentiert unseren Einsatz für eine familienfreundliche und lebensphasenbewußte Personalpolitik. 

Interdisziplinäre Teams
Wir arbeiten zusammen in interdisziplinären Teams. Das ist Arbeitsalltag bei uns, da wir nur so echte Innovationen entwickeln können. Denn neue Lösungen entstehen heute vor allem an den Schnittstellen klassischer Fachdisziplinen wie Chemie/Biologie oder Chemie/Ingenieurwissenschaften.

Attraktiver Arbeitgeber
Wir sind stolz auf unsere sehr guten Platzierungen bei Arbeitgeberrankings im In- und Ausland. Diese Auszeichnungen dokumentieren, dass wir aus Sicht unserer Mitarbeiter bereits eine Menge richtig machen. Wir nehmen dieses Lob als Ansporn, uns weiter zu verbessern.

Nachhaltigkeitsbericht 2016

Sie möchten mehr erfahren? Unseren aktuellen Nachhaltigkeitsbericht finden Sie hier zum Download.

Evonik Nachhaltigkeitsbericht 2016 (pdf, 5,52 MB)

Weiterführende Informationen